新闻 2022年10月3日

小米实现了所有年度环境、社会和治理目标，有望实现2025年的目标

2022年环境、社会和治理报告发布，详细介绍了Mitie如何实现当年的所有13个环境、社会和治理目标, 这使Mitie走上了实现2025年环境、社会和治理总体目标的正轨
环保方面的亮点包括为客户节省375美元,800个地点减少了1000吨碳，减少了11吨,通过将电动汽车扩大到超过三分之一的米蒂车队，减少1000吨二氧化碳
采购团队确保50%以上的多样化供应商, VCSE的支出翻了一番，以减少供应链中的不平等
现在有1000名学徒在60个项目中工作，以推动社会流动

Mitie已经发布了它的年度环境、社会和治理报告作为其社会价值框架的一部分，哪一个突出了13个雄心勃勃的目标所取得的进展. 去年环境、社会和治理报告中设定的13项目标全部实现或超过, 跨越Mitie的人民, 环境, 供应链和社区支柱. 报告中概述的主要重点包括可再生能源的采购和脱碳, 培育负责任的供应链, 投资技能, 通过Mitie基金会支持同事的福利和创造就业机会.

优秀的环境

作为Mitie的一部分业界领先的零计划倡议, 排放强度大幅降低了43%, Mitie的9个站点现在已经完全脱碳了, 因为该公司正在努力实现到2025年实现净零运营的目标. 超过三分之一的Mitie车队现在已经过渡到电动汽车(ev)。, 随着船队增长1,去年售出了133辆电动汽车.

Mitie的使命是通过为客户提供从优化建筑到能源效率的综合解决方案，帮助英国脱碳, 将车队转变为电动汽车，并安装充电点, 为运营采购和生产清洁能源, 安装太阳能电池板, 通过其资源丰富的废物处理业务促进循环经济，并通过安装和维护绿色空间来推动生物多样性.

今年的环保亮点包括Mitie与埃塞克斯郡议会签订的联合合同，通过安装太阳能电池板，每年节省534吨二氧化碳, 改造建筑和LED项目. Mitie总共拯救了375个客户,为800家工厂的24家客户减少了000吨碳，并减少了40吨碳的使用,000个塑料垃圾桶衬垫和600公斤塑料.

投资技能

与此同时，Mitie继续在整个组织内倡导技能，投资了7英镑.自2017年以来，已有300万美元的学徒计划. Mitie的学徒战略侧重于三个关键领域——培养新的年轻人才，包括学校毕业生和第一次工作的人, 提高同事的技能，为他们的职业发展提供持续的发展，并在外部就业市场上重新培训员工，以获得新的技能和资格. Mitie现在有超过1个,5000名学徒在55个项目中学习他们的技能 , 来自工料测量, 工程, 网络安全, 木工也要合法化, 销售, 人力资源与园艺学, 这使得Mitie有望在2025年之前实现5%的员工通过学徒计划的目标.

社区行动

通过 Mitie基金会, 今年Mitie的同事们总共贡献了14个,650小时的公益志愿活动，包括与同事一起发起的Big Mitie垃圾捡拾活动,500袋垃圾帮助清理英国各地的公共场所. 通过Ready2Work计划，旨在为在求职时遇到进入障碍的各种求职者提供技能和创造就业机会, 536名候选人获得了实际工作经验, 70%的人在毕业后找到了工作.

供应链的成功

作为Mitie负责任供应商战略的一部分, 米蒂也将其自愿人数增加了一倍, 慈善机构和社会企业供应商(VCSE)在过去一年的支出, 作为采购转型的一部分，以解决不平等问题，提高供应链的弹性和能力. Mitie已承诺将vcse的支出增加到2英镑.到2025年，这个数字将达到2500万，目前已经实现了该目标的50%. 到2025年，该公司还将把中小企业的支出比例提高到33%, 旨在发布更多的区域招标，并与当地中小企业合作签订供应商合同.

Mitie还加入了英国少数族裔供应商发展(MSDUK), 英国领先的供应商多元化组织，允许不同的供应商获得采购机会，同时也确保Mitie的供应链促进多样性和包容性.

Mitie可持续发展总监Jason Roberts说: